21世紀マンパワー事業協同組合の特長

特長1:優良な監理団体

優良な監理団体として外国人技能実習機構の一般監理事業(介護職における一般監理事業を含む）の許可を受けています。
※「一般監理事業」はある一定の要件を満たしている優良な監理団体が認可され、技能実習生の受け入れが最長5年間可能となる他、受け入れ人数枠を2倍に拡大することが可能です。

特長2:法令遵守

実習生を受け入れて頂く際には、技能実習実施計画書モデル例を参考に職種、使用する道具、受け入れ体制のチェックを行います。
実習開始後には１号生に於いては月１回の巡回を行い、３か月に１回以上の監査訪問を行います。
外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律（技能実習法）、出入国管理及び難民認定法、労働基準法など　関係法令に則って実習が実施されているか確認を行います。
巡回・監査を行う職員は、全員が正社員でミャンマー人、ベトナム人、インドネシア人の通訳も含め監理責任者講習も受講しています。

特長3:情報共有

技能実習制度の改訂、関係する各種法律の改正及び運用方法が変更された場合など、常に最新の情報をお知らせします。
実習生の生活状況にトラブルが発生した場合は、送出し機関、母国の家族とも連携し問題の解決を計ります。

特長4:実習生の日本語学習フォロー

JLPTの受検申請のフォローや毎年作文コンクールを開催。優秀な作品には報奨金を支給するなど実習生の日本語学習意欲向上に向けサポートしています。